بسته جامع استخدامی روشها و فنون تدریس (درس، نکته، تست) جدید 1405
۳۰۰,۰۰۰ تومان۲۴۰,۰۰۰ تومان
افزودن به سبد خرید
بسته آموزشی · حیطه تخصصی آموزش و پرورش
دانلود کتاب استخدامی روشها و فنون تدریس ویژه آزمون آموزش و پرورش ۱۴۰۵ | بژیک
برای رسیدن به بالاترین سطح آمادگی در حیطه تخصصی مشترک، تسلط بر کتاب دکتر شعبانی حیاتی است. نقطه لغزش بسیاری از داوطلبان، ناتوانی در تشخیص مرز بین نظریههای شناختی و رفتارگرایی در گزینههای طولانی است. طراحان آزمون هر سال الگوی ثابتی از سوالات را پیرامون تفاوت شرطیشدن فعال و کلاسیک یا انواع بازنماییهای ذهنی تکرار میکنند که فقط با تستزنی خطبهخط قابل شناسایی است. این بسته با ارائه ۱۸۷ صفحه جزوه فشرده، نمودارهای درختی و ۱۰۰۰ تست تألیفی با تحلیل تشریحی، تمام سرفصلهای اعلامی را پوشش میدهد.
آپدیت ۲۱ اردیبهشت ۱۴۰۵ فایل یکپارچه PDF ۳ نمونه رایگان مجزا ۱۸۷ صفحه درسنامه ۱۰۰۰ تست خطبهخط
پوشش نکات خطبهخط کتاب روشها و فنون تدریس دکتر حسن شعبانی ۱۰۰٪
مشخصات دقیق بسته دانلودی روشها و فنون تدریس
نام محصول
بسته جامع استخدامی روشها و فنون تدریس (درسنامه + ۱۰۰۰ تست تألیفی و اصل دفترچهها)
کتاب مرجع
کتاب مهارتهای آموزشی و پرورشی (روشها و فنون تدریس)، دکتر حسن شعبانی
درسنامه فشرده
۱۴۸ صفحه درسنامه متنی + ۳۹ صفحه نکات کلیدی بهصورت نمودار درختی
بانک تست
۱۰۰۰ تست (شامل ۲۰۶ تست تألیفی خطبهخط، ۱۳۵ تست شبیهسازیشده، و سایر مراجع)
نوع پاسخنامه
پاسخ تستی + پاسخ تشریحی + تحلیل تست و بررسی دلیل رد سایر گزینهها
دفترچههای اصل
سوالات سنوات گذشته از ۱۳۹۵ تا مرداد ۱۴۰۴ با پاسخ تشریحی
جایگاه در آزمون
منبع حیطه تخصصی مشترک همه مشاغل
مخاطب هدف
داوطلبان آموزگار ابتدایی، دبیری، هنرآموز و استادکار
آپدیت محصول
آخرین آپدیت: ۲۱ اردیبهشت ۱۴۰۵
چرا تستهای این بخش از حیطه تخصصی پر از تلههای شناختی است؟
مفاهیم نظریههای یادگیری بسیار به هم نزدیکاند. داوطلبی که فقط روخوانی کرده باشد، تفاوت تقویت منفی و تنبیه یا مرز بین یادگیری مجاورتی و شرطیشدن را در ذهن دارد، اما وقتی طراح این دو را در یک سوال مقایسهای ترکیب میکند، دچار تردید میشود. همینجاست که تلههای تستی کار خودشان را میکنند. خواندن یک جزوه ۱۴۸ صفحهای بدون زدن تستهای خطبهخط، باعث میشود روی گزینههای نزدیکبههم زمان زیادی از دست بدهید.
بخشی از نمونه تصاویر روشها و فنون تدریس
تصویر جلد بسته دانلودی
بخشی از نکات نمودار درختی
بخشی از تستهای تألیفی
جزوه و درسنامه فشرده روشها و فنون تدریس شعبانی + PDF رایگان
- ساختار محتوا: ۱۴۸ صفحه درسنامه متنی فشرده + ۳۹ صفحه نکات کلیدی بهصورت فصلبهفصل و نمودار درختی.
- نظریههای یادگیری (پاولف، اسکینر، گاتری، بندورا) با مثالهای کاربردی برای جلوگیری از خطای شناختی در تستها تفکیک شدهاند.
- حذف حاشیه: بخشهای صرفاً دانشگاهی کتاب مرجع که در آزمون استخدامی آموزش و پرورش سوال نمیشوند، فیلتر شدهاند.
پیشنمایش رایگان: دانلود بخشی از درسنامه فشرده (PDF) روشها و فنون تدریس
کیفیت خلاصهسازی و تراکم نکات را پیش از خرید بسنجید. آنچه دیدید تنها بخش کوچکی بود. برای تسلط کامل، ۱۴۸ صفحه را دریافت کنید.
⚡️ دانلود رایگان فصل اول درسنامه⚡️ بخشی از متن واقعی درسنامه روشها و فنون تدریس
۱ یادگیری: تغییری است که نیاز به زمان دارد و در طی فرآیندهای مختلف به وجود میآید. یادگیری باید محصول تجربه و نتیجه آن باید تغییر در رفتار ارگانیزم باشد.
۲ رفتار آشکار و نهان: رفتار آشکار به اعمالی اطلاق میگردد که مستقیماً قابل مشاهده و اندازهگیری باشد. رفتار نهان به اعمال درونی فرد که به طور مستقیم قابل مشاهده نیست گفته میشود.
۳ تفاوت رویکردها: بعضی از روانشناسان که در تعریف یادگیری تنها روی رفتار آشکار متمرکز میشوند به رفتارگرایان معروفند. اما روانشناسان دیگری وجود دارند که رفتار آشکار را به عنوان سرنخی برای استنتاج آنچه در ذهن میگذرد به کار گیرند که به آنها روانشناسان شناختی گفته میشود.
۴ مفهوم فرآیند در یادگیری: فرآیند به وقایع و روابط پویا جاری مستمر و پیوسته در حال تغییر اطلاق میشود. یکی از مشخصات بارز فرآیند حرکت و پویایی آن است که بر اثر تعامل دائم اجزا و متغیرهای موجود در آن صورت میگیرد.
۵ تغییرات نسبتاً پایدار: به کارگیری مفهوم نسبتاً پایدار به این دلیل است که تغییرات موقت رفتار از عواملی چون انگیزشی، انطباق حسی و خستگی ناشی میشوند و در ردیف یادگیری قرار نمیگیرند.
۶ تفاوت یادگیری و عملکرد: عملکرد تجلی تغییرات ناشی از یادگیری در قالب رفتارهای آشکار است. یادگیری تغییری است در درون موجود زنده، در حالی که عملکرد یعنی نتیجه و حاصل یادگیری که میتوان مستقیماً مشاهده کرد.
این ۶ نکته، بخش ابتدایی مبانی نظری یادگیری است. ادامه تئوریهای شرطیشدن و نمودارهای درختی در نسخه کامل قرار دارد.
بانک ۱۰۰۰ تست روشها و فنون تدریس با پاسخ تشریحی
- شامل ۲۰۶ تست تألیفی خطبهخط، ۱۳۵ تست شبیهسازیشده همتراز آزمون، و صدها تست از سایر مراجع مرتبط.
- پاسخنامهها صرفاً کلیدی نیستند؛ تحلیل تست و دلیل رد سایر گزینهها به شما یاد میدهد طراح چگونه تلهگذاری میکند.
- تستها بر مبنای آخرین تغییرات و سرفصلهای اعلام شده طبقهبندی شدهاند تا ارتباط آنها با مباحث مشخص باشد.
پیشنمایش رایگان: دانلود بخشی از بانک تستهای کتاب استخدامی روشها و فنون تدریس
سطح طراحی سوال و عمق پاسخ تشریحی را از نزدیک ببینید. آنچه مشاهده کردید تنها بخش کوچکی از ۱۰۰۰ تست بود. برای دسترسی کامل، نسخه کامل را دریافت کنید.
⚡️ دانلود بخشی از تستهای مبحثبهمبحثدفترچههای اصل آزمون آموزگاری و دبیری با تحلیل تست
- شامل اصل سوالات برگزارشده از سال ۱۳۹۵ تا آزمون آموزگاری و دبیری مرداد ۱۴۰۴.
- همراه با پاسخنامه تشریحی دقیق، تا با سلیقه طراحان سازمان سنجش و جهاد دانشگاهی در سالهای اخیر آشنا شوید.
پیشنمایش رایگان: دانلود بخشی از دفترچه اصل آزمون آموزگاری و دبیری
نوع طرح سوال در آزمونهای واقعی ادوار گذشته را بررسی کنید. ادامه این مباحث در فایل کامل قرار دارد. برای دسترسی به همه بخشها، نسخه کامل را دریافت کنید.
⚡️ دانلود بخشی از اصل سوالات گذشتهسرفصلهای طلایی در بسته دانلودی روشها و فنون تدریس
مبانی نظری یادگیری و تدریس
- تحلیل مفاهیم یادگیری و عملکرد
- شرطیشدن کلاسیک پاولف و شرطیشدن فعال اسکینر
- یادگیری از طریق مجاورت و شناخت
- تحلیل و مقایسه رویکردهای یادگیری
ارتباط و مدیریت کلاس درس
- نقش ارتباط در فرآیند آموزش
- الگوهای مدیریت کلاس درس
- هدفهای آموزشی و منابع تعیین آنها
- تدوین اهداف رفتاری و شناختی
طراحی و روشهای تدریس
- مراحل تحلیل و تنظیم طراحی آموزشی
- روشهای تدریس مبتنی بر انتقال مستقیم
- روشهای تدریس مبتنی بر تعامل
- روشهای تدریس مسئلهمحور و فردی
تفاوت این پکیج دانلودی بژیک با سایر منابع استخدامی بازار
درسنامه، نمودار درختی و بانک تست در یک فایل، بدون هزینه جداگانه برای پاسخنامه
بیشتر منابع موجود در بازار یا فقط فایلهای دانشگاهی سنگین را به شما میدهند، یا سوالات را رایگان منتشر کرده و پاسخنامه را جداگانه میفروشند. در این بسته دانلودی بژیک، ۱۴۸ صفحه درسنامه، ۳۹ صفحه نمودار درختی و ۱۰۰۰ تست خطبهخط با پاسخ تشریحی بهصورت یکپارچه در یک فایل PDF قرار داده شده است. شما نیاز به خرید هیچ مکمل دیگری ندارید. ۳ فایل نمونه رایگان از هر سه بخش نیز برای تضمین کیفیت در اختیار شماست.
۱۸۷ صفحه درسنامه فشرده و نمودار درختی
۱۰۰۰ تست تألیفی و شبیهسازی با تحلیل تست
۳ نمونه فایل رایگان دانلودی پیش از خرید
نقشه پیشنهادی مطالعه این فایل دانلودی
۱
مرور درسنامه و نمودارها
تثبیت مفاهیم پایهای و تفکیک نظریههای یادگیری
←
۲
تستزنی خطبهخط تألیفی
شناسایی تلههای گزینهای در مفاهیم مشابه
←
۳
تحلیل دفترچههای اصل
آشنایی با سلیقه طراحان در آزمونهای اخیر
سوالات متداول داوطلبان پیش از خرید این فایل دانلودی
آیا پاسخنامه تستها فایل جداگانهای است که باید دوباره بخریم؟
خیر. برخلاف بسیاری از منابع بازار، در این بسته درسنامه متنی، نمودارهای درختی، صورت سوالات، پاسخ کلیدی و پاسخ تشریحی همراه با تحلیل تست، همگی در یک فایل PDF یکپارچه قرار دارند و شما هزینه مضاعفی پرداخت نمیکنید.
در تستها، فرق بین «تقویت منفی» و «تنبیه» چیست؟ طراح همیشه این دو را با هم میآورد.
تله معروفی است! تقویت منفی یعنی خارج کردن یک محرک آزاردهنده برای «افزایش» رفتار مطلوب؛ اما تنبیه یعنی ارائه یک محرک آزاردهنده برای «کاهش» رفتار نامطلوب. در بانک تست ما، این دو مفهوم در سوالات مقایسهای جداگانه تحلیل شدهاند تا در آزمون سردرگم نشوید.
اگر در آزمون سوالی از «خاموشی» در شرطیشدن کلاسیک آمد، چطور پیدایش کنیم؟
خاموشی زمانی رخ میدهد که محرک شرطی (مثل نور چراغ) بدون محرک غیرشرطی (غذا) به دفعات تکرار شود، که در نتیجه پاسخ شرطی ضعیف میشود. در درسنامه فشرده، این پدیده با مثالهای ملموس کلاس درس (مثل بیتوجهی معلم به رفتار نامطلوب دانشآموز) آموزش داده شده است.
نظریه یادگیری مجاورتی گاتری و شرطیشدن پاولف خیلی شبیهند، تله تستی آنها کجاست؟
تفاوت ظریفشان در این است که از نظر گاتری، قانون یادگیری فقط همان مجاورت ساده و جفت شدن یک حادثه با حادثه دیگر است و پاداش نقشی در تقویت ندارد، بلکه فقط جلوی ضعیف شدن پاسخ را میگیرد. این مرزها در بخش نمودار درختی بهطور کامل تفکیک شدهاند.
تفاوت رفتار آشکار و نهان در دیدگاه رفتارگرایان چگونه سوال داده میشود؟
رفتارگرایان یادگیری را فقط تغییر در رفتار قابل مشاهده (آشکار) میدانند. طراح معمولاً در گزینهها، «کسب بینشهای جدید» (که مربوط به روانشناسان شناختی/گشتالت است) را با دیدگاه رفتارگرایان ترکیب میکند تا داوطلب را به اشتباه بیندازد.
من وقت ندارم کل ۱۴۸ صفحه رو بخونم، اون ۳۹ صفحه درختی کارمو راه میندازه؟
دقیقاً! ۳۹ صفحه نمودار درختی برای داوطلبانی طراحی شده که زمان کمی دارند یا میخواهند در روزهای منتهی به آزمون فقط مرور سریع داشته باشند. با خواندن آن و زدن ۱۰۰۰ تست خطبهخط، به درصد بسیار بالایی از آمادگی میرسید.
این کتاب دقیقاً برای کدام ردههای شغلی منبع حیطه تخصصی است؟
روشها و فنون تدریس (دکتر شعبانی) در دفترچههای اخیر بهعنوان منبع حیطه تخصصی مشترک میان تمامی رشتهها یعنی آموزگار ابتدایی، دبیری، هنرآموز و استادکار معرفی شده است.
فایل بعد از خرید چگونه دریافت میشود و محدودیت زمانی دارد؟
بلافاصله پس از پرداخت لینک دانلود ظاهر میشود و فایل در ناحیه کاربری برای همیشه ذخیره است.
⚡️ دریافت آنی نسخه PDF
⚡️ ویژه آزمونهای ۱۴۰۵
✅ کیفیت تضمینشده بژیک
⚡️ پرداخت امن
سایر منابع استخدامی مرتبط با حیطه تخصصی آموزش و پرورش:
پکیج جامع حیطه تخصصی مشترک همه مشاغل جهاد دانشگاهی آپدیت ۱۴۰۵ پکیج جامع حیطه عمومی آموزگاری، دبیری، هنرآموزی، استادکار ۱۴۰۵۱ / ۳
